April 24th, 2008

heron_1

Koko's activiy centre

Свозили сегодня детей в Koko's поиграть, всеравно погода - Г.
Детям понравилось и Лизе и Петру. Мне, в принципе, тоже. Как вариант на дождливый день подойдет.
Заведение сие похоже на Crash Crawly's, только поменьше и почище, так как оно еще относительно новое. Ему год всего. Правда, вся эта play structure довольно скучная, всего 2,5 горки, ни одного "бассейна" с шариками, одни переходы и лесенки. А уголок для мелкотни (от 1 до 3 лет) вообще плоский с горками интересными разве что неходящим карапузам. Лизе там тоже не очень понравилось и она в основном каталась с одной из больших горок, залезала на\во все игрушки и пыталась играть в компьютерные игры.
Приносить с собой какую-либо еду или напитки, естественно, нельзя и в кафетерии для детей до 3х лет тоже пожрать ничего нет. Так что дольше 2х часов там не поиграть. Не, ну может есть 2х-летние дети, которые за обе щеки могут уплетать пиццу с гамбургерами и салатом Цезарь, но я с такими не знакома.
А да, стоит оно 7.99 за карапуза от года до трех, карапузы до года - бесплатно.
heron_1

Нда....

(вдогонку к составлению резюме для сестры)

Давеча в malyshi обсуждали поиск новой работы (в России) при наличии детеныша. Как ни странно, но общественное мнение твердо сказало, что о наличии маленького ребенка надо заявить еще в резюме и там же указать кто за этим ребенком присматривает. Некоторые участницы сказали даже, что в бытность свою кадровыми сотрудницами именно этот вопрос их интересовал больше всего.
Лучше б работодателей интересовала квалификация кандидатов, их профессиональные качества, а не их личная жизнь. По-моему, если человек ищет работу, то считает что может эту работу выполнять вне зависимости от наличия\отсутсвия детей и способа организации ухода за ними.